Nekaj delovnih mest smo že zapolnili. Kljub vsemu se še zmeraj želimo okrepiti z dodatno pomočjo pri vodenju nacionalnih in mednarodnih razvojnih projektov večih partnerjev.

Preverite prosta delovna mesta: TEHNIČNI VODJA PROJEKTOV in VIŠJI VODJA PROJEKTOV nacionalnih in mednarodnih razvojnih projektov večih partnerjev in ORGANIZATOR DOGODKOV, USPOSABLJANJ in PROMOCIJE v podporo skupnim aktivnostim s člani naših partnerstev.

  • Za tiste, ki iščete nove izzive ali preprosto želite nekaj novega.
  • Imate znanje in izkušnje z vodenjem in koordinacijo mednarodnih raziskovalnih projektov ali projektov razvoja novih produktov?
  • Želite sodelovati pri usmerjanju razvoja tehnologij in rešitev v podporo zelenemu prehodu in reševanju okoljskih in energetskih izzivov?
  • Vas zanima razvoj in uvajanje energetsko učinkovitih produktov in rešitev za uporabo tako na civilnem kot obrambnem področju (dvojna raba)?
  • Vas zanima povezovanje slovenskih in mednarodnih partnerjev pri iskanju sinergij razvojnega sodelovanja?

Ponujamo pestro delovno mesto v dinamičnem timu, kjer boste imeli priložnost sodelovati z vodilnimi slovenskimi in mednarodnimi podjetji in raziskovalnimi organizacijami.
Vaše prijave sprejemamo na Ta e-poštni naslov je zaščiten proti smetenju. Potrebujete Javascript za pogled.. Razpis je odprt do zapolnitve načrtovanih delovnih mest.

Javni štipendijski, razvojni, invalidski in preživninski sklad Republike Slovenije je najavil, da bo predvidoma danes 16. aprila 2021, objavljen nov razpis v okviru projekta Celovita podpora podjetjem za aktivno staranje delovne sile – ASI. Podjetja lahko pridobite do 1.800 EUR na vsakega zaposlenega starejšega od 50 let, ki  ga vključite v usposabljanja, s poudarkom na usposabljanjih iz digitalnih veščin.

Namen razpisa je spodbuditi podjetja k učinkovitemu upravljanju starejših zaposlenih in krepitvi njihovih kompetenc s ciljem podaljševanja njihove delovne aktivnosti. Vključeni starejši zaposleni morajo izpolnjevati starostni pogoj, da so stari 50 let ali več na dan objave razpisa.

Razpis prinaša nekaj novosti napram prejšnjima dvema razpisoma (povabiloma), med najpomembnejšimi so, da:
1) čas oddaje vloge ne bo več ključni dejavnik merila za izbor prejemnikov sredstev,
2) omogočen bo poenostavljen način oddaje vloge preko e-vloge.

Opozarjamo na zelo kratek rok prijave. Vlogo bo možno oddati na poenostavljen način od 19. do 23. 4. 2021.

Na podlagi interesa članov organiziramo skupno 10- dnevno izobraževanje "6 SIGMA BLACK BELT", izvajalca Mateja Hohnjeca, ki se bo pričelo 10. maja 2022, v prostorih podjetij udeležencev. Točna lokacija se dogovori po prijavah. 6-Sigma Black Belt je 10-dnevno izobraževanje v 5 sklopih, kjer se udeleženci poglobijo uporabo sistematike DMAIC in orodij, ki nastopajo v njej. Pogoj za udeležbo na izobraževanju je predhodna udeležba na 6-Sigma Green Belt. Šolanje je razdeljeno na tri sklope in med sklopi je čas namenjen delu na konkretnem projektu.

V sodelovanju z organizatorjem omogočamo vsem udeležencem iz vrst članov TECES / SRIP PSiDL znižanje stroška izobraževanja na dogodku v okviru aktivnosti trajne podpore razvoju kadrov članov.

  • »Na področju komponent smo igralci na globalnem merilu – z motorji, s komponentami za električne stroje in močnostnimi pretvorniki, se znamo umestiti v praktično čisto vse globalne vrednostne verige. Smo igralci pri velikih globalnih znamkah. Partnerji Preberite več
    mag. Matjaž Čemažar Predsednik uprave Domel Holding d.d. in predsednik Sveta zavoda TECES, član Upravnega odbora SRIP PSiDL
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
Na spletni strani TECES uporabljamo piškotke z namenom izboljšanja uporabniške izkušnje ter za uporabniške nastavitve strani. Prosim sprejmite piškotke.